Nahezu jedes Unternehmen benötigt Bürokaufleute. Sie sorgen dafür, dass die vielfältigen Aufgaben im Büro erledigt werden und niemand den Überblick verliert. Briefe und Rechnungen schreiben, Verkaufszahlen zusammenstellen, Konten führen, Reklamationen bearbeiten, Transporte organisieren, den Chef oder die Chefin an Termine erinnern oder Gehaltsabrechnungen vorbereiten - Bürokaufleute sind richtige Allround-Profis. Selbst in der größten Hektik behalten sie einen kühlen Kopf und wissen genau: Organisation ist alles!

• bearbeiten Aufträge und Rechnungen und prüfen z.B. Zahlungsein-und ausgänge
• nutzen moderne Techniken der Bürokommunikation, wie z. B. E-Mail, Intra-Net und natürlich Telefon und Fax
• arbeiten mit Textverarbeitungssystemen am Computer
• kümmern sich um die Lagerhaltung und kontrollieren z. B. den Materialbestand
• organisieren den Büroablauf und planen und überwachen z. B. Termine oder bereiten Besprechungen vor
• bearbeiten Personalunterlagen und übernehmen z. B.  die Entgeltabrechnung, ermitteln z. B. Bruttolöhne oder    führen Beiträge an die Sozialversicherung ab
• übernehmen Aufgaben des betrieblichen Rechnungswesens und erfassen alle Belege und führen z. B. die Bestandskonten

• Unternehmen aller Branchen

Dort werden sie auch ausgebildet.

Bewerber sollten ...

• die deutsche Rechtschreibung beherrschen
• freundlich und aufgeschlossen sein
• genau, sorgfältig und flexibel sein
• gute Mathematik und Englischkenntnisse besitzen
• gerne im Team arbeiten

• eine sehr vielseitige Tätigkeit
• die Möglichkeit, in allen Branchen zu arbeiten

Zugangsvoraussetzung
Grundsätzlich ist keine bestimmte Vorbildung für den Lehrbeginn vorgeschrieben. Die meisten Betriebe erwarten aber mindestens den Hauptschulabschluss. Manche auch die Fachoberschulreife (Mittlere Reife).

Prüfungen
In der Mitte des zweiten Ausbildungsjahres findet eine Zwischenprüfung statt. Die Ausbildung endet nach drei Jahren
mit bestandener Abschlussprüfung.

Ausbildungsvergütung
Die Höhe der Ausbildungsvergütung ist je nach Wirtschaftsbereich und Region, manchmal sogar je nach Unternehmen sehr unterschiedlich. Die jeweiligen Tarifpartner, also die Arbeitgeberverbände und Gewerkschaften, vereinbaren, wie viel Sie während und nach Ihrer Ausbildung verdienen. Sie können Ihnen genaue Auskünfte geben. Welcher Arbeitgeberverband bzw. welche Gewerkschaft für Ihren Ausbildungsberuf zuständig ist, erfahren Sie zum Beispiel bei Ihrer Industrie- und Handelskammer, beim Berufsverband oder auch bei der Arbeitsagentur vor Ort.

Eine berufliche Ausbildung ist der erste Schritt ins Berufsleben. Klar ist aber heute auch: Keiner muss sein Leben lang immer im gleichen Job dasselbe tun. Im Gegenteil: Wer heutzutage gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt bzw. als selbständiger Unternehmer haben will, muss flexibel sein und sich regelmäßig weiterbilden. Es gibt jede Menge Lehrgänge, Kurse oder Seminare, um sich zu spezialisieren, z. B. Finanz- und Rechnungswesen, Verhandlungs- und Konferenztechnik, Büroorganisation, Steuerwesen.

Unter bestimmten Voraussetzungen, z. B. mehrjähriger Berufserfahrung, sind verschiedene Fort- und Weiterbildungen möglich, u.a.:

• Ausbilder/-in
• Betriebswirt/-in (staatlich geprüft)
• Fachkaufmann/-frau für Marketing, Geschäfts- und Finanzbuchführung u.a.

Nach dem Besuch einer Fachoberschule ist das Studium an einer Fachhochschule (FH) möglich, u.a.:

• Dipl.-Betriebswirt/-in

DANN MELDE DICH BEI UNS!

Richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) an:

ERO LICHTTECHNIK Rolofs GmbH
Personalabteilung
Waldstrasse 8
D-48607 Ochtrup

Flyer Bürokaufmann/-frau