Viele Unternehmen sind sich sicher: Mit Hilfe eines Computersystems würden die Abläufe im Betrieb schneller, kostengünstiger und fehlerfreier ablaufen.
Nur: Wie muss das System beschaffen sein, das diese Wünsche erfüllen kann? Wichtig ist also, die Bedürfnisse des Unternehmens mit den Möglichkeiten der Datenverarbeitung (DV) abzustimmen. Das ist die Aufgabe von Informatikkaufleuten.

• analysieren Geschäftsprozesse im Hinblick auf den Einsatz von Systemen der IT-Technik
• erarbeiten Anforderungsprofile und Pflichtenhefte
• ermitteln den Bedarf an IT-Systemen
• führen IT-Systeme ein
• erstellen u. implementieren Anwendungslösungen unter Beachtung fachlicher und wirtschaftlicher Aspekte
• setzen Methoden der Projektplanung, -durchführung und -kontrolle ein
• administrieren IT-Systeme
• beraten über Einsatzmöglichkeiten von IT-Systemen
• beraten und schulen Benutzer

• die selbständige Arbeit an einem Projekt von Anfang bis Ende
• ständig neue Herausforderungen
• finanzielle Verantwortung
• Umgang mit Menschen

Bewerber sollten ...

• Computerkenntnisse mitbringen
• freundlich und aufgeschlossen sein
• genau, sorgfältig und flexibel sein
• gute Mathematik- u. Englischkenntnisse besitzen
• gerne im Team arbeiten

• eine sehr vielseitige Tätigkeit
• die Möglichkeit, in allen Branchen zu arbeiten

Zugangsvoraussetzung
Du hast Freude an der aktiven Kommunikation und bist bereit, dich engagiert neuen Herausforderungen zu stellen.
Die schulische Voraussetzung für die Ausbildung zum/zur Informatikkaufmann/-frau ist die Fachoberschulreife (z. B. Abschluss der 10. Klasse der Hauptschule - Typ B -, Realschulabschluss, erfolgreicher Abschluss der 10. Klasse des Gymnasiums oder Abschluss der Handelsschule).

Prüfungen
In der Mitte des zweiten Ausbildungsjahres findet eine Zwischenprüfung statt. Die Ausbildung endet nach drei Jahren mit bestandener Abschlussprüfung.

Ausbildungsvergütung
Die Höhe der Ausbildungsvergütung ist je nach Wirtschaftsbereich und Region, manchmal sogar je nach Unternehmen sehr unterschiedlich. Die jeweiligen Tarifpartner, also die Arbeitgeberverbände und Gewerkschaften, vereinbaren, wie viel Sie während und nach Ihrer Ausbildung verdienen. Sie können Ihnen genaue Auskünfte geben. Welcher Arbeitgeberverband bzw. welche Gewerkschaft für Ihren Ausbildungsberuf zuständig ist, erfahren Sie zum Beispiel bei Ihrer Industrie- und Handelskammer, beim Berufsverband oder auch bei der Arbeitsagentur vor Ort.

Eine berufliche Ausbildung ist der erste Schritt ins Berufsleben. Klar aber auch: Keiner muss sein Leben lang immer im gleichen Job dasselbe tun.
Im Gegenteil: Wer heutzutage gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt bzw. als selbständiger Unternehmer haben will, muss flexibel sein und sich regelmäßig weiterbilden.

Im Rahmen deiner Arbeit kannst Du Dich auf einen Bereich spezialisieren:

• Netzwerkverwaltung (Verwaltung und Überwachung der an ein System angeschlossenen Computer)
• Datenbankverwaltung (Verwaltung und Ergänzung der aufgebauten Datenspeicher)
• Training/Qualifizierung (Schulung und Weiterbildung von Anwendern)

Der Umfang an Weiterbildungsprogrammen wächst ständig. Daher hier nur Beispiele:

• Ausbilder/-in (verantwortlich für die Ausbildung von Azubis)
• Fachwirt/-in Datenverarbeitung: (erledigt z. B. betriebswirtschaftliche Aufgaben mit Hilfe geeigneter Anwendersoftware)

DANN MELDE DICH BEI UNS!

Richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) an:

ERO LICHTTECHNIK Rolofs GmbH
Personalabteilung
Waldstrasse 8
D-48607 Ochtrup

Flyer Informatikkaufmann/-frau